一、看到五星级酒店招聘，想去五星酒店上班，但是不知道应聘什么职位。
一般酒店最缺的就是服务员，也就是最基层的员工。据你所说，你的条件不错，就是缺乏经验，我想，应该还是能进去的，关键是涉足这个行业，你要做好心理准备，第一：刚去，绝对是从服务员干起，不管是在哪个部门。第二：工资会比较低，即使是五星级酒店。第三：想要升职，你要有体力，脑力，毅力~
关于职位的选择，如果你的外形较好，在哪个部门都是非常有优势的，因为酒店嘛，就是需要外形气质很好的人。那房务部就是客房了，打扫客房的卫生啊，整理床铺；商务中心就是类似于文职了，打印、复印等等，一般有公司开会会涉及到这个部门；餐饮部主要分中餐、西餐、大堂吧，传菜组就是负责将菜肴从厨房送至餐厅，大堂副理就是在酒店的一楼大堂工作，主要受理客人的投诉，管理整个大堂的秩序；前台领班嘛，就是管理前台服务人员了，前台位于酒店一楼大堂，主要接受客户的住宿登记、包裹寄存等；工程部就是负责酒店的水电煤、通讯等设施设备的检查和维修。
如果你真的想从事酒店这行，没有经验一样可以，就是从基层做起，一边学习一边实践了~
二、五星级酒店都在什么网站招聘的
全国性酒店行业招聘门户网：
9d8d酒店宝典—酒店英才网 旅游人才 最佳东方 中国酒店招聘网 中国酒店人才网 餐饮人才网
还有些地方性的招聘网：
东莞酒店招聘网
湖南酒店招聘网
。。。。。
三、进入北京五星级饭店有什么要求吗
你好！
无论是外地的还是北京的都有机会的！（本人是北京人，曾经在五星级香格里拉酒店做过前台，当时有很多培训生来自东北，河南，武汉的都有）。
学历可以作为参考，但是学历的高低不是进入北京五星级酒店的唯一条件。只要是高中以上学历或者中专学历都是可以的。（销售部和财务部需要的学历要求相对比较高些， 尤其是财务部，需要具有相关的财务知识和相关的工作经验，销售部也是需要具有一定销售方面的经验）。
前台要求外语好一点，英语达到四级问题不大。
客房部不需要外语水平很高，只要能够和客人进行交流就可以。
餐饮部服务员需要有相关的餐饮知识，外语要求不是很高，达到可以沟通，看懂菜谱（英文），能够介绍菜品就可以啦，，
其它部门就不介绍了。
如果没有介绍人的话，或者在酒店里有熟悉的人的话，你可以直接去饭店的人事部门自荐，记住，最好带上你曾经获得过的学历证书，或者通过过哪些相关的培训，获得过什么证书，这些对于人事部了解你的背景有帮助的。如果当时有职位空缺的话，人事部会安排你进行面试，如果当时没有空缺，可以填写个简历备份，一旦有适合于你的空缺，人事部会联系你的。在这方面，酒店人事部用人制度还是比较灵活的。
祝你有好机会~~~
